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2020年新员工入职培训圆满结束

发布时间:2020-07-10来源:点击:260字号:

7月1日上午10时,一群朝气蓬勃的新员工踏歌而行,为梦而来,在这炽热的七月,开启了新的人生征程。初入职场,每个人的内心深处有着按捺不住的兴奋。为解除大家的担忧,公司第一时间为新员工安排做了新冠肺炎核酸检测。

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为使新员工更快地融入公司,更好地适应新环境,加强新员工之间的交流与分享,公司组织大家到跑马岭进行拓展训练。同样的一块铁,可以锯融消损,也可以百炼成钢;同样的一支队伍,可以碌碌无为,也可以成就大业。通过一系列的体验式训练,打破了彼此之间的隔阂,建立了相互间的信任,通过各个项目的训练,各小组也感受到了合作与沟通的重要性,这为以后的工作奠定了良好的基础,新同事们在实践锻炼中学习,在体验学习中改变,受益匪浅,有了更多的人生感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后,每个人深刻感受到“团队无间”的精髓,以及作为团队中的一员所要承担的责任。

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拓展训练

在进行了为期2天的拓展训练后,7月4日上午,公司总经理李红兴、副总经理李玉萍参加了新员工迎新会议,会议在新同事们“团结就是力量”的嘹亮歌声中拉开序幕。总经理李红兴给大家讲述了公司的发展历程,企业文化以及未来的发展规划,副总经理李玉萍对工作岗位中应注意的细节进行了补充。随后,新员工向两位领导提出了自己当前的一些困惑及迷茫,两位领导更是结合个人人生经历,将自己的经验及建议分享给大家,整个交流过程新员工如获至宝,会场一次次响起雷鸣般掌声。

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各部门的专业知识培训以一个轻松却又不失意义的环节拉开序幕,新员工自行分为六组,每一组的成员都要共同设计队名、队标、口号、队歌及团队造型。几分钟的时间,大家集思广益,热火朝天的陆续完成了小组任务,接下来便上台一一做介绍及展示,每一个团队的队标都有着许多深层含义,队员们都士气满满的喊出了各自的队名及口号,根据每个小组的得分情况最终评出前三名,大家在接下来的学习中有了参与感及激励感。

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入职培训是新员工了解公司、适应环境、增加信任、融入公司的纽带,也是公司了解员工思想、注重团队建设、培养发现人才的渠道。通过此次培训,新员工对公司概况有了基本性的了解,对“团结拼搏、创新超越、立强无息、稳健进取”的企业精神及“成就个人、成长企业、幸福家庭、温暖社会”的企业价值观有了进一步的理解,对公司各部室的部门职责及相关制度有了宏观认识,为尽快融入团队、找准个人定位、促进职业成长发挥了积极作用。 

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最舒服的永远是昨天!新员工的入职,从最初对工作流程的生疏迷茫到工作后对方法技巧的运用自如,这本身就是一个不断学习的过程。逆水行舟,不进则退。初入职场,领导和前辈的帮助就像是指路明灯,只有结合自身的努力,不断砥砺前行,才能顺利到达成功的彼岸。

能者上,庸者下,劣者汰。今天,正规的足球购彩app站在同一条起跑线上,只有埋首俯身,奋力前行,明天才能脱颖而出,成为二建发展的希望之星。

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7月,你们背上行囊,成为新一批二建发展人,聚是一团火,散作满天星,愿全体新员工,时刻保持刚入职时的雄心壮志,不忘初心,方得始终!

 

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